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Em reclamação trabalhista, um engenheiro da Vale sustentou que trabalhava muito além do horário normal sem receber horas extras.
Gerente coordenava equipe de mais de 100 pessoas e tratava mulheres e homossexuais com mais rigor, privilegiando homens jovens.
Além de afetar a saúde mental, a hiperconexão pode ter consequências jurídicas.
Sindicato não consegue reverter extinção de ação para discutir reajuste salarial. A reportagem especial fala do direito à desconexão do trabalho.
O TST considerou que a escala de plantão, com a necessidade de um analista de sistemas estar disponível para o trabalho fora do horário normal, configura sobreaviso.
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