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Empresa de telefonia deve manter plano de saúde de empregada diagnosticada com câncer após aderir ao PDV

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08/1/2026 - A Segunda Turma do Tribunal Superior do Trabalho (TST) determinou que a OI S.A. mantenha o plano de saúde de uma empregada aposentada, de 70 anos, diagnosticada com câncer após aderir ao plano de desligamento voluntário da empresa. Para o colegiado, a medida está alinhada às garantias constitucionais de proteção à vida e à saúde.

Saiba os detalhes com a repórter Samanta Flor.