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A proposta foi definida em audiência de mediação conduzida pelo vice-presidente do TST, ministro Emmanoel Pereira.
O Dest alegou indisponibilidade financeira para conceder o reajuste
Em comparação com a proposta feita na audiência de julho, houve aumento no percentual de reajuste dos salários e melhorias nos benefícios sociais.
A CONDSEF ressalta que os empregados cumpriram com a sua parte
A decisão liminar também impede o Metrô de descontar os salários de seus trabalhadores até o julgamento do dissídio coletivo pelo TST
Os trabalhadores vão analisar proposta construída pelo vice-presidente do TST. De acordo com a categoria, a greve atinge hospitais em 18 Estados.
Durante a audiência de conciliação, a categoria se comprometeu a suspender a greve até o final das negociações.
O acordo prevê reajuste salarial de 8,28% para ferroviários, engenheiros e metroviários, e foi o primeiro feito com a mediação do ministro Emmanoel Pereira na Vice-Presidência do TST.
No total, foram 26.840 acordos firmados entre patrões e empregados que apostaram na conciliação como o modo mais rápido e eficaz de resolver os processos trabalhistas.
Os envolvidos debateram sobre a convenção coletiva de 2016, mas não chegaram a acordo quanto ao reajuste dos salários.
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