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A CLTe a jurisprudência do TST definem que cabe às empresas com mais de dez empregados apresentar os controles de ponto.
prova
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Quando há controvérsia sobre o fato, é imprescindível a existência de prova da gravidez no momento da dispensa, o que não ocorreu.
estabilidade
prova
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A empresa não conseguiu comprovar as condições que permitem a ação rescisória, que visa à desconstituição de decisão transitada em julgado.
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O entendimento é de que cabe ao empregador o ônus de provar a irregularidade, sobretudo porque a empresa deve manter em seu poder os comprovantes dos depósitos.
dalazen
fgts
prova
depósito
ônus
alessandro jacó
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Testemunha comprova que intervalo intrajornada de auxiliar não correspondia ao registro de ponto
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Os horários descritos nos controles de ponto não eram aptos a comprovar a fruição do intervalo intrajornada da trabalhadora.
prova
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Para Oitava Turma ficou comprovada a impossibilidade do PJe de receber as provas e o juizo de origem deveria ter aceitado o material em audiência
pje
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prova
cerceamento
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No caso de prova dividida, cabe a quem acusa o ônus de provar sua alegação.
scheuermann
discriminação
hugo
prova
ônus
paula andrade
baiano
fogo de chão
copeiro
dividida
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A Turma reconheceu a ruptura do contrato se deu por iniciativa da empresa, que não apresentou prova em sentido contrário.
rescisória
contrato
prova
representante
comercial
ônus
verba
marla lacerda
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CL
Ausência de prova de discriminação racial isenta Carrefour de indenizar auxiliar de limpeza
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(Seg, 22 jul 2013 12:46:00 +0000) A Quarta Turma do Tribunal Superior do Trabalho negou provimento ao agravo de instrumento de uma auxiliar de limpeza que, alegando ser vítima de atos...
prova
discriminação racial
dirceu arcoverde
carrefour
eizo ono
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Racismo
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Crachá e nome em organograma como diretor executivo confirmam vínculo de emprego de consultor
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Representante da transportadora confirmou que o profissional tinha poder para admitir e demitir
prova
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crachá
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